Tout d’abord nous souhaitons vous remercier pour l’intérêt que vous portez envers notre organisation syndicale.
Prière de bien vouloir trouver en annexe les documents nécessaires, entre autres une lettre d’accompagnement.
Si vous avez encore d’autres questions, vous pouvez contacter la gestion des membres à l’adresse : gestionmembres@slfp-pol.be
Les membres du personnel actifs paient:
– 16,40€ par mois via mandat SEPA ;
– 196,80€ par année par le biais d’un virement ;
Les membres du personnel pensionnés paient:
-8,20€ par mois via mandat SEPA ;
-98,40€ par année par le biais d’un virement ;
Notification tardive d’un départ en pension?
Le SLFP Police rembourse la différence entre la cotisation pour membre « actif » et « pensionné » à partir de la date de notification jusqu’au mois de janvier de l’année en cours.
Raison pour laquelle vous faites mieux de nous le signaler à temps !
Lors de tels évènements spéciaux, une prime de 75 euro est versée. Pour les nouveaux membres, une stage d’attente d’un an est d’application afin de pouvoir jouir de ces primes.
Vous pouvez demander la prime en adressant un mail à info@slfp-pol.be et en y joignant:
– Une copie de l’acte de naissance, de mariage ou d’adoption ;
– Le numéro de compte sur lequel la prime peut être versée ;
En plus:
– La prime doit être demandée dans les 6 mois après l’évènement ;
– Si les partenaires sont tous les deux membres, une double prime est versée ;
La prime de grève est due lorsque le mot d’ordre a été donné, par le SLFP Police, à tous les membres du personnel de notre secteur OU à une catégorie spécifique.
Elle est donc destinée aux membres de cette catégorie, en fonction de la stratégie fixée par le Comité National du SLFP Police.
Quand le fonds de grève est épuisé, plus aucune prime de grève ne sera payée.
L’intervention a lieu dès le premier jour et s’élève à :
– 50 euro par jour de grève ;
– 25 euro par demi-jour de grève ;